Fit für das digitale Zeitalter - Workshop für HR-Management

Termin:
Zeiten: Di.: 08.30 Uhr - 12.30 Uhr
Umfang: 5 Unterrichtseinheiten
  • 175,00 €
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Der Workshop unterstützt Personalleiter und Führungskräfte, die Akzeptanz digitaler Entwicklungen zu fördern und die Arbeitsfähigkeit ihrer Mitarbeitenden zu erhalten.
Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer erlangen ein Bewusstsein für Ambivalenzen der digitalen Transformation und bekommen einen Überblick, welche Möglichkeiten zur aktiven Gestaltung bestehen. Sie übernehmen Verantwortung und erweitern eigene Management-Kompetenzen im Rahmen neuer Arbeitsorganisation. Mit Strategien für die zeitgemäße Art der Kommunikation und Zusammenarbeit begünstigen sie eine gesunde digitale Arbeitswelt.
- Trends der Digitalisierung
- Flexibilisierung, dynamische Organisation, Komplexität, Entgrenzung
- Ressourcen und Belastungen
- psychische Belastungen und Selbstgefährdung, Resilienz und Selbstmanagement
- Veränderungen gestalten
- Sinngebung, Motivation, Befähigung, Lebenslanges Lernen, Empowerment
- Die neue Art der Führungskultur
- Partizipation, Kommunikation, Kooperation
- Umgang mit Hemmnissen und Widerständen
- Unsicherheiten und Ängste zulassen, Akzeptanz und Zuversicht fördern
- Reflexion der Praxiserfahrungen

Folgende Ziele sollen erreicht werden:

- Sie kennen die Folgen der Digitalisierung
- Sie überschauen den Einfluss auf Arbeit
- Sie nehmen die Bedenken und Erwartungen Ihrer Belegschaft wahr
- Sie minimieren Belastungen und stärken Ressourcen
- Sie nutzen Handlungsräume und gestalten digitale Prozesse

Personalleiter und Führungskräfte
BBT-Zertifikat
Lehrgangsgebühr inkl. kleinem Catering
175,00 €

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Auszubildende, Frau Obenloch, Frau Anna Obenloch
E-Mail: obenloch@bbt-tut.de
Telefon: 07461 9290-14